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Arbeitswelt und Gesundheit: Ein gesundheitssoziologischer Blick auf die Herausforderungen der Arbeitswelt 4.0

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Medizinische Soziologie trifft Medizinische Pädagogik

Part of the book series: Gesundheit und Gesellschaft ((GESUND))

Zusammenfassung

Die Veränderungen in der Arbeitswelt, hauptsächlich im Zusammenhang mit der Digitalisierung, sind Themen, die sich in letzter Zeit zunehmender Aufmerksamkeit erfreuen. Die Produktionsverhältnisse und Arbeitsbedingungen werden sich in der Industrie 4.0 rasant verändern. Schon heute zeigen sich die Auswirkungen des fundamentalen Wandels der Arbeitswelt. Die Beschäftigten von heute sehen sich neuen, z.T. widersprüchlichen, Anforderungen gegenübergestellt. Auch die Belastungssituation in der Arbeitswelt ändert sich. In diesem Zusammenhang weisen speziell die Faktoren Risiken auf, die unter den Bedingungen von Arbeit 3.0 noch als erstrebenswerte Aspekte guter Arbeit galten, wie vergrößerte Autonomiespielräume in der Arbeit, flexible Arbeitszeiten, mehr Subjektivität im Arbeitsprozess und größere Kreativitätsspielräume.

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Authors and Affiliations

  1. Lehrstuhl für allgemeine Soziologie/ Mikrosoziologie, Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg, Magdeburg, Deutschland

    Heike Ohlbrecht

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  1. Heike Ohlbrecht
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Correspondence to Heike Ohlbrecht .

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  1. Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg , Magdeburg, Germany

    Heike Ohlbrecht

  2. Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg, Magdeburg, Germany

    Astrid Seltrecht

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Ohlbrecht, H. (2018). Arbeitswelt und Gesundheit: Ein gesundheitssoziologischer Blick auf die Herausforderungen der Arbeitswelt 4.0. In: Ohlbrecht, H., Seltrecht, A. (eds) Medizinische Soziologie trifft Medizinische Pädagogik. Gesundheit und Gesellschaft. Springer VS, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-18816-0_6

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