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Gewerkschaften

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Handwörterbuch des politischen Systems der Bundesrepublik Deutschland

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Zusammenfassung

Gewerkschaften (G) sind auf Dauer angelegte, staats-, partei- und gegnerunabhängige Vereinigungen von und für Arbeitnehmer/n, die auf freiwilliger Mitgliedschaft basieren. Ihre organisatorische und gewerkschaftspolitische Unabhängigkeit beruht auch auf ihrer ökonomischen Eigenständigkeit, indem satzungsmäßig festgelegte Beiträge der Mitglieder die Organisationstätigkeit finanzieren. Als etablierte Verbände organisieren sie abhängig Beschäftigte (Arbeiter und Angestellte (= Arbeitnehmer) sowie Beamte) mit dem Ziel, deren wirtschaftliche, soziale und gesellschaftliche Interessen zu vertreten. Im Mittelpunkt der Gewerkschaftstätigkeit steht die Regulierung der Arbeitsbedingungen (Entlohnung, Arbeitszeit, Urlaub, betriebliche Altersversorgung etc.) durch kollektive Vereinbarungen (Tarifverträge) mit Arbeitgeberverbänden und – in geringerem Umfang – mit einzelnen Unternehmen (sog. Firmen-/Haustarifverträge).

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Authors and Affiliations

  1. Berlin, Deutschland

    Peter Rütters & Siegfried Mielke

Authors
  1. Peter Rütters
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  2. Siegfried Mielke
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Corresponding author

Correspondence to Peter Rütters .

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Editors and Affiliations

  1. Fakultät für Sozialwissenschaften, Ruhr-Universität Bochum, Bochum, Germany

    Uwe Andersen

  2. Universität Bochum, Bochum, Germany

    Jörg Bogumil

  3. Institut für Sozialwissenschaften, Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Germany

    Stefan Marschall

  4. Inst. für Politikwissenschaft, Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Münster, Germany

    Wichard Woyke

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Rütters, P., Mielke, S. (2020). Gewerkschaften. In: Andersen, U., Bogumil, J., Marschall, S., Woyke, W. (eds) Handwörterbuch des politischen Systems der Bundesrepublik Deutschland. Springer VS, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-23670-0_58-1

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