Overview
- Für die passgenaue Beratung der Zielgruppe 50plus
- Effektive Strategien zur Verrentung angesparter Vermögen
- Mit Trainingsmaterial zur selbstständigen Weiterbildung
- Includes supplementary material: sn.pub/extras
Access this book
Tax calculation will be finalised at checkout
Other ways to access
About this book
Similar content being viewed by others
Keywords
Table of contents (11 chapters)
-
Grundlagen der Ruhestandsplanung
-
Produkte für die Ruhestandsplanung
-
Umsetzung der Ruhestandsplanung
Reviews
“... Das Buch ist übersichtlich gegliedert und bietet viele Praxistipps: von Finanzprodukten über Marketing bis zur Vergütung.” (in: Der Neue Finanzberater, Spezial Altersvorsorge, Oktober 2016)
“... Das Buch beschreibt die Grundlagen der Ruhestandsplanung und geht dabei ausführlich auf die Barrieren in der Beratung der Zielgruppe ein. ... Dieses Buch wendet sich vor allem an Finanzberater, die sich das Thema Ruhestandsplanung systematisch erschließen möchten.” (in: Zeitschrift für die gesamte Versicherungswissenschaft, Jg. 104, Heft 3, August 2015)
“... Das Fachbuch zeichnet sich durch eine klare Gliederung und Gestaltung aus. ... Die weiterführenden Literaturhinweise finden sich gleichfalls am Ende jedes Kapitels. Auffällig ist die besondere Sorgfalt im Lektorat ...” (Eva-Bettina Ullrich, in: VersicherungsJournal.de, 11. August 2015)
Editors and Affiliations
About the editors
Bibliographic Information
Book Title: Ruhestandsplanung - neuer Beratungsansatz für die Zielgruppe 50plus
Book Subtitle: Perspektivwechsel im gehobenen Privatkundengeschäft
Editors: Dirk Schiereck, Torsten Haupt, Olaf Neuenfeldt
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-04112-0
Publisher: Springer Gabler Wiesbaden
eBook Packages: Business and Economics (German Language)
Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden 2015
eBook ISBN: 978-3-658-04112-0Published: 29 April 2015
Edition Number: 1
Number of Pages: XIII, 208
Number of Illustrations: 30 illustrations in colour
Topics: Insurance, Finance, general, Personal Finance/Wealth Management/Pension Planning